职位详情

职位描述:
1、负责公司总部培训部的常规工作，编写培训教材，组织培训授课。
2、召集培训分享会，组织学习活动，不断提升老员工业务水平。
3、了解一线校区内部员工工作状态和情况，给予人员管理、经营管理解决方案措施。
3、了解公司业务流程并到一线校区实践授课。
4、优秀的文字书写、善于总结一线经验的能力，并加以推广和宣讲。
任职要求：
1、具备3年以上相关讲师、培训师工作经验；
2、熟悉教育行业情况，拥有相关母婴、早教类工作经验优先；
3、熟悉培训课件编写，拥有相关企业内训经验，精通个人胜任力培训、员工激励培训等相关心理素质类培训授课；
4、拥有大型讲座的授课经验，具备良好表达能力和感染力；